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ANALISTA SÊNIOR DE PERFORMANCE E DADOS

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Com a experiência de mais de 180 anos de operação no país, a AngloGold Ashanti tem seu trabalho pautado em práticas sustentáveis e conscientes, que aliadas à inovação e segurança, garantem à empresa o título de indústria com maior longevidade do Brasil, sendo a maior produtora de ouro do país e a terceira maior do mundo. Com esta visão, de ser líder em desenvolvimento sustentável na indústria de mineração de ouro, convidamos você, com sua individualidade, bagagem e multiplicidade de comportamentos, que gosta de trabalhar de forma colaborativa, tendo a segurança, respeito ao próximo e ao meio ambiente como principais valores, para enriquecer nosso time que valoriza a diversidade e busca nesta troca, aperfeiçoamento e desenvolvimento para atingir o potencial humano e profissional efetivo de cada um.

Se você se identifica com nossa cultura, essa vaga pode ser uma oportunidade de ouro.

Estamos em busca de profissionais para atuar como ANALISTA SÊNIOR DE PERFORMANCE E DADOS na Diretoria de Finanças e Business Support, Gerência de Business Management and Reports que é responsável por prover informações confiável e no prazo para a tomada de decisões da empresa, propondo melhorias nos processos e gestão de dados operacionais buscando sempre a otimização de performance e produtividade dos processos de gestão.

Responsabilidades e atribuições

Gerais:

1.  Atuar com comportamentos consistentes com a Missão, Visão e Valores da AngloGold Ashanti.

2.  Contribuir com a segurança e a saúde dos empregados/contratados, eliminando/mitigando riscos.

3. Recomendar e implantar melhorias de processos para ganhos de performance e/ou redução de custos, seja na sua gerência ou nas operações de sua atuação, buscando melhoria sustentáveis de produtividade, eliminação de desperdícios, otimização de recursos e/ou aumento de produção, por meio de liderança, disciplina, envolvimento de todos.

4. Contribuir com o cumprimento das práticas legais e de compliance em sua área de accountability, bem como a implantação, manutenção e melhoria dos sistemas de SSMAQ/RS da AGA Brasil.

5.   Contribuir com o cumprimento do plano orçamentário de sua área (OPEX).  


Específicas:

  1. Transformar dados em informação, por meio de dashboards estratégicos, táticos e operacionais, considerando as etapas de captura e transformação dos dados, além da construção do painel;
  2. Otimizar rotinas e processo de construção de reportes operacionais e gerencias, buscando o aumento da produtividade e a redução de desperdícios e erros;
  3. Automatizar rotinas de processamento de dados e transformação de dados (ETL), além de realizar a manutenção dos já existentes, por meio de ferramentas de processamento de dados e big data;
  4. Suportar a estratégia de transformação digital da empresa, em parceria com o time de TI regional, atuando como agente transformador da alfabetização de dados na empresa, por meio de iniciativas como treinamentos e workshops;
  5. Buscar melhorias nos processos de Data Analytics e Big Data, garantindo a aplicação de melhores práticas e induzindo atualizações dos processos internos;
  6. Comunicar aspectos técnicos e resultados analíticos para stakeholders de diferentes backgrounds, visando simplificar o entendimento do assunto, sem perder a sua essência;
  7. Construir e manter a infraestrutura necessária para extração, transformação e carregamento de dados de uma ampla variedade de fontes de dados usando várias tecnologias de ponta e big data.
  8. Suportar as rotinas do time de finanças e controladoria, atuando como focal do Sistema IBM Cognos TM1, solução multidimensional para orçamento, planejamento, previsão, consolidações, relatórios e análises, garantindo a integridade do mesmo e buscando sempre melhorias quanto à sua usabilidade. 
  9. Revisar regularmente o processo de fechamento fiscal (incluindo provisão), regras de alocação de custos e ferramentas de relatórios para maximizar a eficiência nas formas de trabalho.
  10. Drive Business Performance: Facilitar o monitoramento do desempenho de performance/custos atual vs orçamento e a identificação de riscos e oportunidades, através de análises históricas e de tendência. Gerenciar os riscos e as operações com os gerentes para garantir uma linha de base sólida e precisa para a última estimativa.

Requisitos e qualificações

Obrigatório:

·        Superior Concluído: Área de Exatas, Administração e cursos correlatos;

·        Conhecimentos Técnicos:

  • Banco de Dados (SQL),
  • Programação (Python, Java, Shell Script e/ou similares),
  • Data Visualization (Tableau, Quick Sight, Power BI e/ou similares),
  • Big Data (HDFS, Spark, Hive, Sqoop, NoSQL, Impala, Solr ou similares),
  • LGPD Geral (Finalidade, conceitos, vigência, hipóteses e exceções);

·        Forte conhecimento em IBM Cognos TM1. 


Desejável:

·        Inglês avançado (interações com áreas internacionais);

·        Processos da área de finanças e controladoria;

·        Metodologia Green Belt Lean Seis Sigma;

Informações adicionais

O que nós oferecemos? 

Ao ingressar na AngloGold Ashanti Brasil, você pode esperar receber um pacote competitivo de benefícios e salário atrativos além da possibilidade de participar de programas de desenvolvimento da empresa mediante avaliação desempenho ao longo do ano.

 

Como estamos comprometidos com sua segurança?

A segurança é o nosso primeiro valor e praticamos os mais rigorosos padrões de segurança do setor buscando sempre melhorias aliadas à práticas sustentáveis e de inovação.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor(a)
  5. Etapa 5: Assessment
  6. Etapa 6: Carta Proposta
  7. Etapa 7: Avaliação Médica
  8. Etapa 8: Contratação

A ANGLOGOLD ASHANTI

Uma das maiores produtoras de ouro do mundo no Brasil, a AngloGold Ashanti é a indústria com maior longevidade do país. Com sede em Johannesburgo, na África do Sul, a companhia engloba 10 operações e atuação em oito países, gerando mais de 34 mil empregos.


No Brasil, temos unidades nos estados de Minas Gerais e Goiás, onde geramos mais de 7.700 empregos diretos e indiretos. Nossa atuação compreende a mineração de ouro e outras três áreas de negócios: a geração de energia, que utilizamos em nossas operações, a gestão imobiliária e a produção de ácido sulfúrico. 


Somos exemplo de cuidado ativo e de segurança, nosso primeiro valor. Trabalhamos com disciplina e excelência operacional, buscando a inovação e a melhoria contínua para manter nossas operações entre as mais avançadas no setor da mineração. O nosso trabalho é pautado na mineração responsável e no compromisso com as pessoas, com o meio ambiente e com o desenvolvimento sustentável.


Temos responsabilidade e orgulho de valorizar a multiplicidade de perspectivas e experiências que a diversidade proporciona, seja ela baseada em gênero, etnia, orientação sexual, deficiência, formação cultural, religião ou idade.


Acreditamos que podemos desenvolver, juntos, o potencial individual e coletivo.


Para saber mais sobre a AngloGold Ashanti, acesse www.anglogoldashanti.com.br.



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